惠氏在9月9日揭曉的由Tech China主辦的“中國(guó)人力資源科技創(chuàng)新獎(jiǎng)“的評(píng)選中獲得了2020中國(guó)人力資源科技創(chuàng)新獎(jiǎng)——企業(yè)實(shí)踐獎(jiǎng)。該獎(jiǎng)項(xiàng)旨在表彰企業(yè)內(nèi)部人力資源管理與培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)新應(yīng)用和管理實(shí)踐!

　　本屆“中國(guó)人力資源科技創(chuàng)新獎(jiǎng)”共設(shè)置了創(chuàng)新獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)、產(chǎn)品類三大獎(jiǎng)項(xiàng)。評(píng)選的過(guò)程中有10多個(gè)行業(yè)的153家企業(yè)申報(bào)，評(píng)選從四個(gè)維度進(jìn)行評(píng)比，分別是品牌測(cè)評(píng)、大眾投票、RKP+平臺(tái)（品牌檢測(cè)評(píng)價(jià)系統(tǒng)）和專家評(píng)審會(huì)甄選，經(jīng)過(guò)層層篩選與激烈角逐，終包含惠氏在內(nèi)的22家企業(yè)脫穎而出，獲得殊榮。

　　惠氏獲獎(jiǎng)理由

　　惠氏商學(xué)院今年以來(lái)的項(xiàng)目主要是以客戶為中心，通過(guò)數(shù)字化的平臺(tái)，提供定制化的 解決方案，賦能各個(gè)層面的人員。

　　01

　　專業(yè)知識(shí)賦能

　　從專業(yè)知識(shí)的領(lǐng)域，我們邀請(qǐng)行業(yè)大咖，醫(yī)務(wù)博士團(tuán)隊(duì)共同打造，通過(guò)直播的形式可以 覆蓋大人數(shù)，傳遞母嬰行業(yè)的專業(yè)知識(shí)。并與銷售進(jìn)行聯(lián)動(dòng)，專業(yè)配合主題，結(jié)合市場(chǎng)和銷售執(zhí)行活動(dòng)落地。

　　02

　　業(yè)務(wù)人員管理能力賦能

　　結(jié)合業(yè)務(wù)需求，為一線管理人員定制開發(fā)項(xiàng)目《贏翼行動(dòng)-90 天管理特訓(xùn)營(yíng)》，90 天的學(xué)習(xí)包括線上直播課程、社群互動(dòng)、線下課堂、走進(jìn)客戶面對(duì)面輔導(dǎo)、心智評(píng)測(cè)解 讀、課外閱讀等，務(wù)求讓學(xué)員快樂(lè)的學(xué)習(xí)，高效的學(xué)習(xí)并推動(dòng)將學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)換為業(yè)務(wù)結(jié)果， 終好地為客戶提供服務(wù)。

　　03

　　賦能合作客戶的新店長(zhǎng)

　　商學(xué)院為客戶的零售行業(yè)前線的店長(zhǎng)量身打造新店長(zhǎng)核心管理能力的系列課程，360 度無(wú)死角地賦能新店長(zhǎng)快速上手工作。學(xué)習(xí)形式：線上訓(xùn)練營(yíng)+社群互動(dòng)學(xué)習(xí)+實(shí)操練習(xí)。

　　惠氏賦能模型

　　作為母嬰行業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)品牌，惠氏會(huì)繼續(xù)踐行“開放，賦能，共創(chuàng)”的理念，繼續(xù)堅(jiān)持探索與創(chuàng)新，在贏變之路上不僅不斷壯大自己，更是賦能所有的合作伙伴。